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课堂组织技能 变化技能(语文学科)

  • 书名: 课堂组织技能 变化技能(语文学科)
  • 编著:史洁莹、邹秀敏  
  • 出版社:人民教育出版社
  • 出版时间:2001年6月1日
  • 丛书:中学教师微格教学培训丛书
  • 开本:32
  • ISBN:7107142127


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目录

上篇 课堂组织技能

第一章 课堂组织技能概述

一、课堂组织的含义

二、课堂组织的作用

1.组织和维持学生的注意

2.引发学生的学习兴趣和注意

3.增强学生的自信心和进取心

4.帮助学生养成良好的行为规范

5.创造良好的课堂气氛

三、课堂组织的应用要求

1.抓住根本,教书育人

2.控制情绪,不急不躁

3.钻研教材,讲究技巧

4.注重激励,应变灵活

5.重视集体,形成风气

第二章 课堂组织的类型与设计

一、形象感染

二、目标引导

三、趣味激发

四、提问点拨

五、指名演板

六、表扬示范

七、鼓励扩展

八、暗示纠正

九、停顿吸引

十、比赛促进

十一、带入情境

十二、课堂讨论

十三、层层推进

十四、运用高潮

十五、灵活应变

十六、相机诱导

第三章 课堂组织技能的训练

一、训练目标的制定

二、训练内容的规范

1.组织课堂教学的策略

2.课堂组织教案的设计与编写

3.教案举例

4.教案的审阅与修改

5.课堂组织技能的训练程序

6.修改教案

三、训练操作的建议

1.微格教学训练方法的建议

2.训练过程的建议

3.训练形式的建议

4.培训途径的建议

5.训练结果验收的建议

下篇 变化技能

第一章 变化技能概述

一、课堂教学变化的意义

二、课堂教学变化的作用

1.激励作用

2.启发作用

3.强化作用

三、课堂教学变化的应用要求

1.目的明确

2.针对性强

3.流畅自然

4.慎重有节

5.运用有度

第二章 课堂教学变化的类型与设计

一、语调、音量、节奏的变化

二、语速顿挫

三、无声吸引

四、目光交流

五、表情达意

六、头部示意

七、手势助语

八、身体移动

九、视觉与媒体

十、听觉与媒体

十一、触觉与媒体

十二、多种交流

十三、小组讨论

十四、个别指导

第三章 变化技能的训练

一、训练目标的制定

二、训练内容的规范

1.课堂变化的策略

2.课堂教学变化教案的设计与编写

3.教案举例

4.变化教案的审阅与修改

5.课堂变化技能的训练程序

6.教案修改

三、训练操作的建议

内容介绍

《课堂组织技能变化技能(语文)》遵循了教育学、心理学规律,既有系统的理论学习,又有生动、直观的教学案例示范,同时为被培训者提供了有控制的教学实践,具有时间短、容量小、内容精、效果好的特点,便于被培训者学习和掌握。

作者简介

 

精彩书摘

教师在讲清道理的同时,让他们在内心深处明白什么是良好的行为,什么是恶劣的行为,树立起良好的行为标准,自觉地遵守纪律,养成良好的行为习惯。

5.创造良好的课堂气氛

课堂气氛是学生们在课堂上学习情绪和钻研状态的表现。只有活泼生动的、积极和谐的课堂气氛才符合初中生思想活跃、求知欲旺盛的特点,才能促进学生学习和思维的发展。所以,教师要努力创造良好的课堂气氛,创设一种催人向上的教育情境,使学生受到感化和熏陶,大脑处于兴奋状态,积极、主动地进行学习、接受知识。

三、课堂组织的应用要求

1.抓住根本,教书育人

教师要帮助学生形成科学的世界观、积极的生活态度、健康的情感和坚强的意志,这些主要是在课堂组织教学中来完成的。因此,教书育人是课堂组织的重要任务。课堂教学必须将传授知识的科学性与德育的思想性有机地结合起来。而思想教育因素又不是贴标签式附加上的,是教学内容本身固有的,不是抽象的、僵硬的、呆板的说教,而是具体的、生动的、可感的教学。两者不是水油不合的两层皮关系,而是水乳交融的和谐的关系。这里教师高尚的道德情操、严谨的治学态度、精湛的教学艺术、高度的责任感对学生都有潜移默化的教育作用,都会影响学生的学习态度和学生人格的形成。

2.控制情绪,不急不躁

教师要善于控制自己的情绪,在任何情况下都不能在课堂上流露、发泄自己的消极情绪,因为教师的情绪对学生有极强的影响力。

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